Последнее обновление "Тайна делает меня сильнее"!
После того, как Хуан Фэн и другие ушли, Вэнь Жэншенг пригласил других бригадиров, которые были на том же уровне, что и он, и повторил инструкции Сюй Мэй.
Все шумели и в конце концов придумали два главных принципа поощрения и наказания.
Первый — поощрять прилежных и наказывать ленивых; второй — дать им надежду на натурализацию, чтобы они могли быть повышены в должности в будущем.
Для того чтобы выполнить эти меры, местное население для начала нужно разделить на управляемые команды. Каждая команда также должна найти человека, специализирующегося на подсчете количества труда, а затем поощрять и наказывать в зависимости от объема труда, и рассчитывать баллы.
Конкретные поощрения — это, естественно, дополнительная еда и отдых, как и наказания. Лучшие даже могут отправиться домой на два дня.
Что касается натурализации, то порог устанавливается в соответствии с баллами. Если вы получаете вознаграждение, вы добавите баллы, а если вы наказаны, вы вычитаете баллы.
Когда несколько человек обсуждали это, настоящий NPC сцены, мужчина средних лет по имени Лю Ган, был очень активен.
Он повернул глаза и сказал: "В этом случае давайте установим сумму вознаграждения равной сумме штрафа. Таким образом, не нужно будет платить больше, и взрослые не будут недовольны; и на практике мы все равно сможем дать им немного меньшее вознаграждение. Эти аборигены счастливы и знают только, как быть счастливыми. Как они могут осмелиться пойти к вышестоящим взрослым за проверкой? Таким образом, нам не придется усердно работать впустую».
Это так реалистично, это действительно "верный" NPC...
Восхищение Вэнь Жэншена упало на землю.
Правильно ли это? Многие сверху, ожидая, что люди снизу, услышав их собственные указания, смогут выполнить их так, как есть. Как это возможно?
Тем более при такой грубой системе управления, при которой не так много контроля, и каждый естественным образом ищет выгоду для себя, будь то материальная выгода или выгода в комфорте.
"Брат Лю сказал да".
"Точно".
Увидев одобрение всех остальных, Вэнь Жэншенг смутно понял ключ к победе в этой сцене: кто лучше организует этих NPC и кто может более эффективно использовать свою власть, тот и победит.
Хотя Хуан Фэн и другие осознали это, похоже, они все еще не знают, что эти NPC сцены имеют свои собственные расчеты и интересы. Это не данные без самосознания в игре.
Вопрос в том, нужно ли останавливать этих парней-эгоистов?
Конечно, их нужно остановить, но он честный человек.
Поэтому он тут же сказал: «Нехорошо так поступать. Владелец острова повысил нас до управляющих, и нам обычно очень удобно. Он добр к нам. Мы должны быть добросовестными в качестве человека и не можем быть эгоистами ради себя...»
Когда Лю Ган услышал это, он пришел в ярость: «Старик Тан, не будь там хорошим человеком. Раньше тебе нужно было только бичевать этих парней кнутом. Теперь, когда есть столько разных вещей, нам приходится каждый день беспокоиться о многом. Давайте немного больше поработаем. Если вы не можете получить дополнительные преимущества, когда все остальные глупы?»
"А почему бы нам не сделать доброе дело? До тех пор, пока мы мобилизуем энтузиазм рабов-аборигенов и поможем владельцам островов добиться успеха в своей гегемонии, мы все сможем наслаждаться процветанием и богатством в будущем?" — спросил Вэнь Жэншенг.
"Глупый идиот! Вероятность борьбы за гегемонию составляет всего одну треть, так что мы можем сделать с этой тяжелой работой? Мы должны пораньше скопить побольше денег для себя, и если в будущем мы потерпим неудачу, мы забросим их под победоносного владельца острова. Идите и возьмите деньги!" — проницательно сказал Лю Ган.
"Правильно".
"Верно, управляющий Лю все еще понимает".
Все остальные бригадиры встали на сторону Лю Гана, подсмеиваясь над Вэнь Жэншеном.
Вэнь Жэншенг, конечно, не будет злиться. Он уже видел, что сцена моделирования похожа на простую игру за гегемонию, но на самом деле она очень сложная.
Это указывает на один из важнейших принципов успеха в истории — тот, кто хочет того же самого сверху донизу, побеждает.
Кто бы ни смог приблизиться к этому пункту с помощью различных мер, он будет иметь большую вероятность победы.
Феодальное общество победило рабовладельческое, а капиталистическое — феодальное. По сути, этот принцип был в действии.
В современной системе управления система полного акционирования лучше, чем обычная система управления, что также является принципом.
Большая часть того, что сказала Сюй Мэй, было правильно, но в конце концов она ошиблась — надеясь заставить других усердно работать, рисуя большие торты, она могла обмануть только некоторых недальновидных людей, а те, кто был немного шустрым, не попались бы на крючок.
Во время ссоры последний старый бригадир открыл рот и стал уговаривать их: «Ладно, ладно, все работаем на владельца острова. Посмотрите наверх и увидите, почему вы так разговариваете? Все успокоились и сообщили о мерах, которые были согласованы. Передайте их владельцу острова...»
Только после этого бригадиры успокоились, и все сказали да, но они не знали, о чем думали.
…………
В центре острова холм, не слишком высокий.
На холме стоят дома на сваях.
В комнате, окружённой группой людей, были Хуан Фэн и другие.
Между ними разыгрывались сцены, одна из которых, казалось, была сценой спора Вэнь Жэньшэна и других.
Очевидно, среди них есть пришельцы, и они используют необычный метод управления иллюзии.
«Хмп, этих сценных NPC действительно нельзя недооценивать. Если бы не такая чужеродная сила, мы бы не узнали, как умрём в будущем». Хуан Фэн покачал головой.
«Неужели это не самая типичная ситуация феодальной династии? Мёртвый император не умирает. Независимо от того, в какой опасности находится страна, министры всё равно изо всех сил стараются добиться выгоды для себя. Кого из них действительно волнует великое дело гегемонии?» Кто-то покачал головой.
Сюй Мэй покраснела. Она сказала раньше, что эти NPC были негибкими, но теперь кажется, что умы людей гибкие...
Раньше я могла ударять только хлыстом, потому что это самый простой способ заставить замолчать.
Точно так же, как родители воспитывают своих детей, им надоедает убеждать их учить устно.
К счастью, никто не смеялся над ней, просто говорил о том, как решить эту проблему.
«Кажется, ключ к победе и поражению заключается в том, как мобилизовать энтузиазм людей, включая NPC, которые организовали эти приготовления для нас». Кто-то предложил: «Кажется, нам нужно найти ответ в истории нашей страны, независимо от того, ввести ли общеостровную систему акционирования, в любом случае, то, к чему мы стремимся, — победа в сцене, и неважно, будут ли распределены эти богатства подчиненным», — сказал кто-то.
«Вы ошибаетесь. Когда вы вошли, никакого напоминания не было. Окончательная личная награда в основном конденсируется личным благосостоянием. Если мы распределим всё богатство между подчинёнными, мы будем заняты».
Хуан Фэн слушал, как несколько человек спорили и спорили друг с другом.
Он нахмурился. Эта сцена, казалось, простая, но на самом деле она была чрезвычайно сложной.
Просто играть в это как в игру — это точно место для смерти.
Мы должны найти способ решить проблему распределения выгод, которая также является самой сложной.
Как и сказал только что человек, если всё богатство будет распределено, это может значительно мобилизовать энтузиазм всех, но в конечном итоге это пустая трата времени.
Тогда зачем сюда приходить, рисковать, тратить столько времени и чем плохо заниматься снаружи?
http://tl.rulate.ru/book/102106/3949123
Готово:
