Готовый перевод I Told You To Manage The Reserve Unit For Me Instead Of Turning It Into A Special Troop / Я же просил тебя управлять резервным подразделением вместо того, чтобы превращать его в специальный отряд: Глава 81: Ведущий, не смотрите только на дно (Без редакции)

Очень быстро шестая рота закончила соревнование, в результате чего вся рота была дисквалифицирована. Видя, как братья из роты материально-технического обеспечения ведут себя как ни в чем не бывало, солдаты шестой роты почувствовали жажду силы.

Во время предыдущих учений они могли сказать, что только видели, но теперь они по-настоящему ощутили силу роты материально-технического обеспечения. 120 человек в роте никогда не сражались против 10 человек в роте материально-технического обеспечения. Можно было представить, какой силы достигла логистическая компания.

"Как дела? Вы все еще думаете, что ваша подготовка тяжела?"

Глядя на пепельных солдат шестой роты, командир шестой роты почувствовал себя немного беспомощным. К счастью, на этот раз он взял в руки руки своих братьев из роты материально-технического обеспечения, чтобы преподать солдатам шестой роты хороший урок. Он хотел, чтобы они узнали, как выращивают сильных, а также чтобы снизить высокомерие некоторых солдат шестой роты.

"Командир роты! Мы обязательно будем усердно тренироваться, когда вернемся. Мы постараемся сделать все возможное, чтобы не опозорить вас!"

"Да, командир роты! В следующий раз мы будем тренироваться вместе с нашими братьями из роты материально-технического обеспечения".

Солдаты 6-й роты не чувствовали себя обескураженными после проигрыша своим братьям из роты материально-технического обеспечения. В этот раз они почувствовали ужас от силы роты логистики, что также пробудило в них желание стать сильнее. Если их братья из логистической роты смогли стать сильнее, почему они не могут?

У солдата должно быть сердце, которое не признает поражения. Он мог признать поражение, но не унывать и становиться сильнее.

"Хорошо! Сегодня вечером братья из роты материально-технического обеспечения будут развлекать братьев из нашей шестой роты. Сегодня мы позволим вам всем расслабиться! Хорошо тренируйтесь, когда вернетесь!"

"Да, сэр!"

"Да, сэр!"

Командир шестой роты увидел, что в глазах солдат шестой роты читается нежелание признавать поражение, и на его лице постепенно появилась улыбка. Он знал, что именно такого эффекта он и добивался. Солдат мог проиграть, но он не должен был унывать!

Цинь Юань посмотрел на солдат шестой роты и немного удивился.

"Солдаты шестой роты неплохие. Возможно, после этого у них произойдут качественные изменения".

Цинь Юань также был очень рад видеть улыбки всех присутствующих. Все это время они были заняты тренировками. Сегодняшний вечер был хорошим временем для всех, чтобы расслабиться. На этот раз сила логистической компании была раскрыта. Возможно, дальше их будет ждать много интересного.

"Все нацелились на кафетерий! Вперед!"

"Да, сэр!"

"Да, сэр!"

После того, как Цинь Юань отдал приказ, группа людей организованно влилась в столовую. Цинь Юань и остальные последовали их примеру.

На этот раз солдаты шестой роты и роты материально-технического обеспечения не сидели в двух ротах. Вместо этого солдаты роты тылового обеспечения сидели вместе с солдатами шестой роты. За это время они постепенно познакомились друг с другом. Их отношения также были очень хорошими, что делало их общение удобным! "Подойдите! Командир роты Цинь! Я выпью за вас!"

Как только он сел, командир шестой роты поднял свой бокал и поднял тост за Цинь Юаня.

Цинь Юань тоже поднял свой бокал и переглянулся с командиром шестой роты. Затем командир шестой роты также поднял несколько бокалов с Чжоу Цином, Лю Е и остальными. В это время солдаты шестой роты и роты материально-технического обеспечения также несколько раз поднимали за них тосты. Затем группа людей общалась и смеялась, распевая военные песни в столовой.

После трех кружек командира шестой роты проводили в общежитие солдаты шестой роты. Солдаты двух рот были устроены так, чтобы на дежурстве были солдаты, которые не пьют. В конце концов, они находились в армии, и невозможно, чтобы все были пьяны.

На этот раз они все же доложили о своем сборе командиру. К счастью, командир, Кан Лэй, на этот раз был очень доволен. Иначе он бы не согласился устроить сбор для Цинь Юаня и остальных.

Цинь Юань дал Чжоу Цин и остальным несколько указаний, после чего вернулся в свое общежитие.

"Система сообщает личные данные!"

"Система получена! Я организую данные для вас...

[Ведущий: Цинь Юань] [Должность: командир роты материально-технического обеспечения полка "Железный кулак"]

[Военное звание: капитан]

[Телосложение: 60 (Обычный человек: 10)]

[Навыки: Промежуточный орлиный глаз (2000 метров), Промежуточная радарная система предупреждения (радиус 500 метров), Промежуточная специальная техника боя. (Физическая подготовка в 8 раз выше, чем у обычного человека.) Продвинутое компьютерное программирование. [Начинающий навык скалолазания, начинающий навык камуфляжа, владение всеми видами оружия и огнестрельного оружия.

Навык владения снаряжением и продвинутый навык вождения оружия и снаряжения] [Очки навыков: 1205840]

"Система, поскольку миссия по управлению логистической компанией была завершена, какова следующая миссия?"

Цинь Юань тоже был очень озадачен. Первое задание, данное системой, заключалось в том, чтобы возглавить роту материально-технического обеспечения и в течение трех месяцев поднять ее численность до уровня всего полка. Однако это задание уже было выполнено. Прошло два дня, а система все еще не выдала задание.

"Хозяин, системная миссия запускается случайным образом в зависимости от мира, в котором вы находитесь. До того, как системная миссия будет запущена, хозяин все еще может полагаться на улучшение боевых способностей солдат роты логистики, чтобы получить очки навыков."

"Так вот оно как!"

После того как Цинь Юань получил ответ системы, он не стал слишком много думать об этом. Теперь, когда у него было более миллиона очков навыков, он мог заглянуть в магазин системы и посмотреть, есть ли там нужные ему навыки.

"Энциклопедия ковки и модификации огнестрельного оружия"? Все планы модификации оружия могут быть изменены и перекованы в соответствии с различными типами оружия? Улучшая точность и срок службы оригинального огнестрельного оружия, а при перековке мы можем использовать различные материалы для их сплавления, чтобы снизить стоимость производства огнестрельного оружия?"

"Различные планы по улучшению танков? Энциклопедия производства истребителей?

Чертеж модернизации авианосца?"

"Черт, не слишком ли крутые эти способности? Если бы у меня были такие способности, разве я не смог бы построить военный завод?"

Цинь Юань смотрел на навыки в системном магазине, и его глаза горели!

Ценность этих навыков была неизмерима.

Прочитав введение, Цинь Юань посмотрел, сколько очков навыков ему нужно.

"Один миллион? Пять миллионов? 10 миллионов?"

"Сколько лет мне понадобится, чтобы накопить очки! Не слишком ли это похоже на мошенничество?"

"Даже внук логиста не сможет получить 10 миллионов!"

Глядя на количество очков, необходимых для этих навыков, Цинь Юань хотел только ругаться. После того, как он смотрел на них целую ночь, он почувствовал себя одиноким.

Система потеряла дар речи.

"Хозяин, не смотри только на те, что ниже! Почему бы тебе не посмотреть на навыки сверху?"

В конце концов, Цинь Юань мог только улучшать свои навыки. Глядя на эти навыки, он мог только оставить их в пыли.

Потратив 500 000 очков навыков, чтобы повысить навык Радарного Предупреждения до уровня Продвинутого (радиус действия 1000 метров), и потратив 200 000 очков навыков, чтобы повысить два базовых навыка Скалолазания и Камуфляжа до уровня Промежуточного, он мог лишь беспомощно выйти из системы.

На следующий день, попрощавшись с логистической ротой, люди 6-й роты поспешили вернуться в свой лагерь. Они покинули свой лагерь более чем на месяц. Более того, в ближайшие два дня командующий войсками должен был прибыть для инспекции роты, поэтому им нужно было спешить обратно, чтобы подготовиться.

http://tl.rulate.ru/book/88409/2935934

Обсуждение главы:

Еще никто не написал комментариев...
Чтобы оставлять комментарии Войдите или Зарегистрируйтесь