Готовый перевод I Have a Little Black Hole / У меня есть маленькая черная дыра: Глава 528

Их выступления также рассмешат нетизенов и заставят еще больше людей зайти на форум официального сайта Infinity Gravity Group, чтобы обсудить тему наград по итогам года.

Нетизены уже начали обсуждать тему наград по итогам года. Конечно же, СМИ не оставят без внимания такую важную новость. Эта новость не хуже, чем серия высокопроизводительных графеновых чипов, только что выпущенных Infinite Gravity Group!

Изначально тема наград в конце года была самой актуальной в конце года. В это время все выставляли в Интернете свои награды по итогам года.

Те, у кого больше премий, демонстрируют превосходство, а те, у кого меньше, продаются плохо. Конечно, некоторые люди демонстрируют замечательные премии по итогам года своей компании. В вышеупомянутой лотерейной компании есть реальные люди!

Как раз когда эта новость была более популярна, чем конкурс на лучший дизайн космического корабля, сообщение одного из пользователей сети связало эти два события воедино.

"Вместо того чтобы жаловаться здесь на свои низкие награды по итогам года и всячески завидовать и ненавидеть чужие награды по итогам года Infinite Gravity Group, лучше приложите приземленные усилия, чтобы сдвинуть с мертвой точки свой собственный разум!

Каждый, кто хоть немного знаком с Infinite Gravity Group, знает, что для других компаний вполне естественно предлагать своим сотрудникам высокие зарплаты и большие премии.

Просто посмотрите на состав чужих сотрудников. Сейчас в различных лабораториях различных компаний работает более 15 000 человек научно-исследовательского персонала, а в будущем их будет еще больше, потому что по мере ускорения космической программы их компании Unfolding, в будущем обязательно потребуется больше научно-исследовательского персонала!

Обычных сотрудников кажется много, их общее число превышает 30 000, но действительно ли эти обычные сотрудники являются обычными?

Взгляните на чужие стандарты найма рядовых сотрудников.

По крайней мере, вы должны закончить бакалавриат и иметь как минимум отличную успеваемость по специальности, на которую вы претендуете, или у вас нет диплома, но вы должны иметь уровень магистра в определенной технологии, а после поступления в их компанию вы должны восполнить свое образование!

Господин Лэй из Infinite Gravity Group вложил большую сумму денег в строительство крупной библиотеки для компании, когда компания была еще не очень большой. Масштабы этой библиотеки до сих пор расширяются!

Корпоративная культура их компании поощряет всех сотрудников усердно работать и получать новые знания, чтобы избежать увольнения. Поэтому многие сотрудники в их компании теперь используют время отдыха, чтобы восстановить силы и стремиться получить высшее образование.

Ведь пока их дипломы повышаются на один уровень, их ежемесячная основная зарплата также будет повышаться на один уровень. Конечно, пополнить число вам точно не удастся, потому что искусственный интеллект других компаний будет проводить внутренние оценки для каждого нового диплома. Если вы не сможете пройти его, вам останется только ждать следующего теста.

К таким рядовым сотрудникам относятся инвестиционный отдел компании, юридический отдел и т.д., даже рядовые сотрудники, работающие в таких отделах, также обязаны быть элитой.

Даже те сотрудники, которые работают в цеху, также являются элитными рабочими. Если у вас нет навыков, чтобы ваша работа не была ликвидирована роботами, то вы можете использовать только свой мозг, чтобы получить больше знаний и улучшить свои способности!

Помимо этих людей, остальное - это руководство этих компаний, но уровень руководства другими компаниями не должен быть слишком высоким для обычных людей. Требования к способности управлять такой быстрорастущей научно-инновационной компанией очень высоки!

По составу таких сотрудников видно, что Infinite Gravity Group не оставляет места для повторяющихся и безмозглых задач!

Все задачи, которые могут быть заменены интеллектуальными роботами, уже заменены интеллектуальными роботами в их компании. Это важная причина, почему их компания такая большая, а число сотрудников такое маленькое.

Многие семьи сейчас используют домашних роботов, произведенных их компанией, верно? Почему столь продвинутая компания по производству роботов ограничивается использованием в семье?

Дело не в том, что Infinite Gravity Group не хочет сразу сделать общество неспокойным! Их компания может поставлять профессиональных роботов военным, а их собственная компания уже созрела для использования роботов вместо людей для выполнения некоторых повторяющихся задач. Если они вдруг начнут в больших масштабах инвестировать в рынок роботов, способных заменить человека, все общество, по оценкам, будет турбулентным!

Но такое будущее, которое будет ликвидировано роботами, по оценкам, наступит уже скоро. Даже если Infinite Gravity Group временно не войдет на этот огромный рынок, другие компании, которые наточат свои мечи, тоже войдут!

Когда они действительно выйдут на этот рынок, что смогут сделать обычные люди вроде нас? Мы можем только выбрать увольнение, сидеть дома и ждать смерти?

Роботы могут быть использованы во всем сельскохозяйственном процессе, и то же самое можно сделать для фермерства. Официанты, уборщики, работники сборочных линий и т.д. будут заменены роботами!

Так что в будущем, если мы не хотим быть уничтоженными, мы можем использовать только свой мозг. Пока искусственный интеллект не может создать себя за день, мы все еще полезны. Мы используем нашу собственную мудрость, чтобы внедрять инновации, разрабатывать лучшие конструкции и производить больше конструкций. 60355 Вы сразу же ответили тоном десятирукого.

У меня есть маленькая черная дыра

http://tl.rulate.ru/book/80124/2571929